電通PRコンサルティングの転職はどう?中途採用の評判・働き方・ブラック情報まとめ

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「PRで、社会を動かす。」
電通グループの中核PR会社として、経営課題レベルのコミュニケーション戦略を推進する電通PRコンサルティング

この記事では、PR会社の役割、広告代理店との違い、
そして電通PRコンサルティングで働くリアルな姿まで、現場目線で丁寧に解説します。


PR会社とは?

PR会社(Public Relations Company)は、
企業・団体の商品・サービス・ブランドに対し、社会的信頼・好意形成を支援する専門会社です。

広告費で露出を買うのではなく、

  • メディアリレーション
  • クチコミ拡散施策
  • インフルエンサー活用
    を通じて、自然な形で認知拡大・評判形成を目指すのが特徴です。

最近ではSNSやデジタル施策との連携も不可欠となっています。

要点まとめ

  • PR会社=信頼形成・自然な話題形成のプロ
  • 広告費購入ではなく生活者と自然な接点づくり
  • デジタル施策との連携がますます重要

広告代理店との違い

広告代理店は、

  • 広告枠購入(メディアバイイング)
  • マス広告制作(CM、新聞、Web広告など)
    を通じて、お金を使って認知を獲得するビジネスモデルです。

一方、PR会社は、

  • 無償メディア露出(earned media)
  • SNS拡散、記者発表、レピュテーション形成
    を通じて、社会的共感と信頼を醸成する役割を担います。

つまり、
広告代理店=「お金を払ってリーチを買う」
PR会社=「話題をつくり信頼を積み上げる」
という違いがあります。

要点まとめ

  • 広告代理店=有料メディア/PR会社=自然拡散
  • PRは信頼形成を最重要視するアプローチ
  • SNS・デジタル文脈での拡散設計が鍵

電通PRコンサルティングとは?

電通PRコンサルティングは、1961年設立の老舗PR会社。
電通グループ内で、コーポレート広報・リスクマネジメント・レピュテーション形成領域を中心に、
ナショナルクライアントの経営課題に直結するPR支援を行っています。

特徴は、

  • 電通本体の営業・マーケティング部隊と連携できる体制
  • ナショナルクライアントの経営層直結案件に関われる環境
  • 統合マーケティング(IMC)戦略の中でPRポジションを設計できる

さらに、独自開発の「PR IMPAKT®」を用い、

  • 生活者データ分析
  • 世論形成・リスク管理施策
    を科学的アプローチで設計しています。

単なる「広報支援」ではなく、
経営戦略・社会変革レベルのPRに本気で挑める稀有な会社です。

要点まとめ

  • 電通グループの総合力を活用できるPR会社
  • 経営直結型の戦略PRに関われる
  • データドリブンPR(PR IMPAKT®)で施策設計
  • IMC連携による広報ポジション設計が可能

電通PRコンサルティングの働き方・特徴

経営層・社会課題直結のPR支援に関われる

通常のPR会社では、商品プロモーション中心になることが多いですが、
電通PRコンサルティングでは、

  • コーポレート広報(経営メッセージ設計)
  • レピュテーション形成(評判管理)
  • リスクマネジメント(不祥事対応)
    など、企業の根幹を支える広報活動に携われます。

電通本体・電通データベースと連携可能

電通本体の持つ

  • メディアバイイング力
  • 生活者インサイトリサーチ
  • クリエイティブネットワーク
    を活用しながら、PR視点で戦略設計ができるのは大きな強みです。

スピード感と高い専門性の両立

ナショナルクライアント対応が中心のため、

  • スピード感を持った提案・施策実行
  • 高度なリスク管理・レピュテーション設計
    の両方が求められます。

挑戦しがいのあるプロジェクトが多く、
成長スピードも非常に速いです。

要点まとめ

  • 経営層・社会課題直結のPR支援が可能
  • 電通本体リソースと連携できる強み
  • 高度な専門性とスピード感が求められる環境

電通PRコンサルティングの評判・口コミ

ポジティブな声

  • 「若手でも経営直結型プロジェクトに関われる」
  • 「電通ネットワークを活用した総合提案ができる」
  • 「社会課題に向き合う視点が磨かれる」

ネガティブな声

  • 「ナショナル案件のためプレッシャーは大きい」
  • 「スピード感についていけないと苦しい」
  • 「自走力・提案力がないと活躍しにくい」

要点まとめ

  • 経営・社会変革レベルのPRに関われる満足感
  • 成果主義・スピード重視のプレッシャーあり
  • 自主提案型・挑戦志向の人にフィット

電通PRコンサルティングが向いている人/向いていない人

向いている人

  • 経営レベルの課題に直結するPRに挑戦したい
  • データ×PRの設計力を高めたい
  • 電通ネットワークを活かして大規模提案したい

向いていない人

  • 安定した小規模案件をコツコツ続けたい
  • 指示待ち・ルーティン業務中心で働きたい
  • プレッシャー耐性に自信がない

要点まとめ

  • 経営課題解決型PRに挑戦したい人に最適
  • 自走力・スピード対応力が前提
  • 安定志向にはややハードな環境

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